צרו איתנו קשר בווצאפ צרו איתנו קשר בווצאפ
לשאלות, הזמנות ועזרה פנו אלינו כאן ונציגנו ישובו אליכם מיד.

היתרונות בהעסקת עוזרת בית דרך חברת כוח אדם

כדאי לדעת

עוזרות בית זכאיות גם לימי מחלה, הבראה, פנסיה, הודעה מוקדמת במקרה של פיטורין, הנפקת תלוש משכורת, תוספת יוקר ועוד. כאשר המעסיק בוחר לשלם לעוזרת הבית באופן ישיר, עליו לדאוג גם להוצאות שוטפות אלו. בעל הבית מחויב לשלם גם נסיעות אלא אם כן הוסכם אחרת בינו לבין עוזרת הבית.

במקרה בו מעסיקים עוזרות בית דרך חברת השמה, התהליך פשוט בהרבה שכן חברת ההשמה היא זו שמחויבת לדאוג לרישום עוזרות הבית, להפרשת כספים לביטוח הלאומי ולפנסיה, לתשלום הפרשי שכר במידת הצורך, פיטורין, פיצויים וכיוצא בזה. אי עמידה בחובות אלו עלולה לגרור תביעות וקנסות ועל כן יש לטפל בכך במהירות האפשרית. וויתור על כאב הראש הנלווה לתהליך העסקה עצמאי, לרוב שווה את העלות הנוספת בעוזרת בית דרך חברת השמה.